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ヘアサロンピース採用サイト
正社員としてサロン運営のスペシャリストになりたい
「理美容師としてだけでなく、理美容室の運営にも興味がある」という方には、正社員としての働き方もご用意しています。
正社員なら、成長を続けるヘアサロンピースで理美容師として働きながら、店舗運営のさまざまな業務にも従事し、会社とともに成長することができます。また、理美容師から本部に移り、幹部としての道を目指すことも可能です。
もちろん、社会保険を完備しているほか、有給休暇や産休育休制度などの福利厚生も充実。理美容師においては、基本給に加えて、頑張った分だけ還元する給与体系です。
ブランクがあるけど理美容師に復帰したい
「ブランクがあるけれど、もう一度美容師として働きたい」「キャリアが浅いので自信をつけたい」といった方のために、最新技術やノウハウをキャッチアップできる機会をご用意しています。
定期的に社内講習会を開催。サロン在籍講師から最新技術のレクチャーなど、無理なく速やかにサロン技術を身につけることができます。
また、指名制度や物販ノルマなどはないので安心して復帰できます。
Q&A
基本、当サロンは全員がスタイリストとして働いていただきますので、理・美容師免許は必須です。理美容専門学校生の方は「取得見込」でご応募いただけます。
また通信理美容専門学校に通いながら働く事もできます。詳しくはこちらをご覧ください。
目安として1日短時間で4時間～勤務できます。まずはご相談ください。
近隣店舗での急なシフト変更がある場合にヘルプでお願いする場合がございます。
もちろん当日のシフトにもよりますが、ご本人や同居者（お子様など）の病欠、親族の不幸など が緊急の場合は、周りのスタッフや近郊店舗のスタッフの協力のもと欠勤は可能です。
もちろん大丈夫です。研修制度を通じてスキルを磨き、スタイリストデビューをサポートいたします。
大歓迎です！ブランクのある方に向けた研修をご用意しています。主婦（夫）業などで一度離れていた方も安心して復帰できます。
研修は基本的に営業時間内に実施します。早出や残業はありません。
技術や経験にもより異なりますが、年収300万円（最低保証）～です。詳細は面接や見学時に説明しますので、お気軽のお問い合わせください。
ヘアサロンピースは実力主義です。若いリーダーも多く活躍しています。
はい。努力と信頼が評価されれば、どなたにもチャンスがあります。
雇用形態にもよりますが、平均して月8日程度。有給休暇は取得率はほぼ100％です。
週末は多くのお客様にご来店いただきますが、休憩時間はしっかり確保しています。
基本的にはご希望に沿って配属いたします。通勤可能な範囲で調整します。
ノルマはありません。頑張った分は報奨金制度でしっかり還元します。
20代から60代まで幅広く在籍し、さまざまな世代が活躍しています。
トータルの技術習得を目指していただきますが、慣れるまでは得意なスタイルでの入客が可能です。
働き方の多様化にあわせて柔軟に対応しています。まずはお気軽にご相談ください。
店舗の状況によりますが、調整できる場合もあります。ご相談ください。
